【大卒限定】人事部だけど、新卒採用の質問に答えるよ！

[1 スレ主 25/07/19(土) 11:32:10]

学生向け！
無職や高卒の僻みと判断したスレはすぐに削除するよ💪

[2 スレ主 25/07/19(土) 11:33:14]

さっきのスレは消化が早すぎて回答が追いつかなかったな
面接での逆質問やガクチカについて質問あればぜひ🙋

[5 二次元好きの匿名さん 25/07/19(土) 11:34:24]

どれくらいの不細工で落とすの？
芸能人で例えて

[9 二次元好きの匿名さん 25/07/19(土) 11:34:56]

専門卒で大企業行けるやついる？

[10 二次元好きの匿名さん 25/07/19(土) 11:34:58]

>>1のガクチカ教えてよ

[13 二次元好きの匿名さん 25/07/19(土) 11:35:55]

高卒はダメなのか……残念だ

[17 スレ主 25/07/19(土) 11:36:53]

>>5

ああ、顔の作りっていうか清潔感と身だしなみが1番大事なんだよね

あと表情筋が死んでる人も難しい

芸能人で例えると難しいが、バナナマンの日村みたいな顔だとちょっとなあ…って感じ

[19 二次元好きの匿名さん 25/07/19(土) 11:37:41]

ちなみに人事部になるまでの経歴は?
どんな人が人事部に配属されるの?どれくらいの年数?
御社の人事の方針は?

[20 二次元好きの匿名さん 25/07/19(土) 11:37:45]

御社の人事部って教育って概念ないの？

[24 二次元好きの匿名さん 25/07/19(土) 11:38:33]

身だしなみとか清潔感とか浅いことしか言えないな
本当にためになること言えよ

[25 スレ主 25/07/19(土) 11:38:41]

>>10

体育会の部活や！

珍しいスポーツだから一応言わないでおく

部長経験が就活ではかなり活きたな

[27 二次元好きの匿名さん 25/07/19(土) 11:38:57]

あにまんやってても就活のことが気になる熱心なみんなならきっと大丈夫！
休み明けに大学のキャリアセンター行って対策を立てよう！

[28 二次元好きの匿名さん 25/07/19(土) 11:39:28]

>>25

スポーツの種類くらいで伏せた理由はなんですか？

[29 スレ主 25/07/19(土) 11:40:00]

>>9

業界によっては全然行けるだろうけど、ウチの業界は正社員だと難しいかなあ…と言った感じ

[31 二次元好きの匿名さん 25/07/19(土) 11:40:23]

受け答えが出来ない人って具体的にどんな人？
好きな食べ物を聞いたら何故か好きな漫画を答えるとか？

[34 二次元好きの匿名さん 25/07/19(土) 11:40:53]

顔が30点で他が１００点でも落とすの？

[36 二次元好きの匿名さん 25/07/19(土) 11:41:03]

>>28

経験がなくてボロが出るから

[37 スレ主 25/07/19(土) 11:41:38]

>>24

それが1番大事だと考えて欲しいんだが…

逆に何が聞きたいんだ？面接で突破するための具体的なテクニックとか？

[38 二次元好きの匿名さん 25/07/19(土) 11:41:38]

>>36

お前には聞いてない

スレ主に聞いているんです

[42 二次元好きの匿名さん 25/07/19(土) 11:43:44]

>>25

あのねぇ

部活って言葉は高校生までで大学生は使わないの

サークルって言うんだよ

[44 スレ主 25/07/19(土) 11:44:16]

>>27

うん、それが良いな

まあこのスレ見て就活への危機感とか持ってもらえたらって感じで

>>31

極端に言うとそういう事。

後は話が一々長すぎたり、逆にあまりにも言葉足らずだったりとかかな

自分のガクチカすら、言葉が詰まりながらだと聴く側も辛いよね

[45 二次元好きの匿名さん 25/07/19(土) 11:45:08]

>>42

いや大学にも部活あるぞ

なわならサークルより部活のほうが厳しいぞ

[47 スレ主 25/07/19(土) 11:45:33]

>>42

このレスが1番バカだなと思ったわ

体育会系の部活とかFランには無かったのかもしれんが

[51 二次元好きの匿名さん 25/07/19(土) 11:46:36]

スレ主は現在大企業の人事で、かつ現在の待遇に満足しており転職などは考えていないとのことですが、
たかだか一企業での経験をJTCへの就活に一般化できると考える根拠は何ですか？

[52 二次元好きの匿名さん 25/07/19(土) 11:47:11]

>>47

日本語をちゃんと使え

✕体育会系の部活

◯体育会系の部

[53 スレ主 25/07/19(土) 11:47:18]

>>28

大手企業の人事部かつ珍しい運動部の部長経験ありって所まで行くと、知人がこのスレ見たらバレてしまうから

[58 二次元好きの匿名さん 25/07/19(土) 11:49:02]

>>46

スレ主のできるアドバイス

・身だしなみ清潔感

・業界の基本知識

・ルッキズム

本当に人事部だったら逆にヤバい

[59 スレ主 25/07/19(土) 11:49:20]

>>51

確かに俺1人がJTCの就活全般を語ることは出来ないよね

でも実際にJTCの人事と語れる機会もあまり学生は無いだろ？

あくまで一例として聞いてくれれば良いんだよ

[62 二次元好きの匿名さん 25/07/19(土) 11:50:42]

上で言っていた具体的なテクニックって何なの？

[64 スレ主 25/07/19(土) 11:51:04]

>>58

いや、ハッキリ言うがそれが本当に1番大事

あとはコミュニケーション力かな

それらがあって就活失敗する事はほとんどない

[71 二次元好きの匿名さん 25/07/19(土) 11:52:25]

身バレ気にするなら部活なんかより前スレの「高卒取ってない」のほうがよっぽど特定に繋がるからはやく消してきた方がいいよ

[80 二次元好きの匿名さん 25/07/19(土) 11:55:12]

コミュニケーション能力はどうすればあるように見せれますか？

[81 スレ主 25/07/19(土) 11:55:17]

>>71

じゃあ大企業の採用サイトいくつか今開いてみなよ

募集要件に「大卒以上」って書いてあるのがいくつかヒットするぞ

高卒は募集すらできない企業が大量にあるんだよ

[88 二次元好きの匿名さん 25/07/19(土) 11:56:35]

面接の際に最後に何か質問はありますか？とかよく聞かれるけどあれは罠質問ってことでいいの？

[89 二次元好きの匿名さん 25/07/19(土) 11:56:58]

上で言っていた人事部の考える具体的なテクニックについて教えてくれ

[96 スレ主 25/07/19(土) 11:58:32]

>>62

色々あるし就活生によって個別の事情あるから難しいんだよな

俺が学生の時やっていたのは、逆質問の時「事前に調べていて既に知っている事を質問する」だな

面接官の回答内容を即座に理解したように思わせるんだ

[99 二次元好きの匿名さん 25/07/19(土) 11:59:31]

>>96

前は調べてわかるようなこと聞くなって言ってたのに

[102 二次元好きの匿名さん 25/07/19(土) 12:00:01]

>>96

なるほど

ちなみに1は面接の際学生が事前に調べていて既に知っている事を質問してるかどうかどう見分けてるの？

それただの逆質問と見分けつかないと思うんだけど

[103 スレ主 25/07/19(土) 12:00:05]

いくつか誤解のあるレスがあるね
逆質問がダメなんて当然言ってないぞ笑
逆質問の仕方が悪いと原点って話だな

[104 二次元好きの匿名さん 25/07/19(土) 12:00:32]

>>101

明らかに悪意あるのは透けてるだろ

[105 二次元好きの匿名さん 25/07/19(土) 12:00:38]

>>103

原点って？

[106 二次元好きの匿名さん 25/07/19(土) 12:00:55]

>>96

具体的なテクニックがそれかよ

就活逆質問で検索すればおすすめ質問とか出てくるし皆やってるだろ

[110 二次元好きの匿名さん 25/07/19(土) 12:01:25]

>>103

誤解があるなら解けよ

アドバイススレなんだろ？

[114 二次元好きの匿名さん 25/07/19(土) 12:02:14]

何で人事なのに学生時代のテクニックなんだよ
人事目線の事を言えよ

[115 スレ主 25/07/19(土) 12:02:22]

>>99

ホームページ見てすぐ分かるような事は聞くなって事だな

俺が言ってるのは業界への深い理解が無いとできない質問をしろって事。(法令改正や新商品など)

で、それについて事前に調べた上で質問すればいいんだよ

[119 二次元好きの匿名さん 25/07/19(土) 12:03:14]

>>103

最初に普通と言って出してた75点があとあと「それハイスペじゃね？」って指摘されてたからじゃあ普通のラインっぽいこの点数はどうなん？って質問は普通じゃないんか？

最初に貴方が提示した点数が普通か否かが分かりにくいから質問してるんですけど……

[123 スレ主 25/07/19(土) 12:04:51]

>>80

普段から人と話す環境に身を置くのが1番だな

「コミュニケーション力あるように見せる」って時点でもう大分厳しい

面接中ずっと取り繕う訳だからな

[131 スレ主 25/07/19(土) 12:06:42]

>>102

ああ、これは学生目線でのテクニックであり採用側は当然そんな事は把握できない

でも、やたら理解が早い学生いると「俺と同じ方法を使ってるな？」と勘繰ってしまう

[138 二次元好きの匿名さん 25/07/19(土) 12:07:40]

逆質問なんてちょっとサイトとかYoutube調べるだけでも福利厚生はNGみたいな例もでてくるのに>>1は事前に調べておいた事を質問しろってマジで参考になると思ってるのか？

[139 スレ主 25/07/19(土) 12:07:45]

ぶっちゃけ答えようと思ったレス以外読まずに削除してるから知らん

[142 二次元好きの匿名さん 25/07/19(土) 12:08:04]

>>134

高卒ニートの僻みで荒らされてる

[143 二次元好きの匿名さん 25/07/19(土) 12:08:05]

採用以外にはどのような業務を行っているのか教えてもらって良いでしょうか？

[144 二次元好きの匿名さん 25/07/19(土) 12:08:07]

>>115

法改正への対応とか新商品の内情とか一学生に話さないよ

むしろコンプラ考えろって弾かれる

[145 二次元好きの匿名さん 25/07/19(土) 12:08:49]

>>139

読んでいないのに答えるべきか否か判断できるのか

流石大手企業の人事だな

[151 二次元好きの匿名さん 25/07/19(土) 12:10:13]

俺のおとんも人事部なんだけど前に話聞いたら退職代行使いそうなヤツは雰囲気で分かるって言ってたんだ実際すぐ辞める人退職代行使いそうな人って分かるもんなの？

[152 スレ主 25/07/19(土) 12:10:27]

>>144

確かに詳しくは喋らないが、公にリリースされてる情報の範囲内からなら喋れることもあるだろう

っていうか人事が答えられるか答えられないかではなくて、学生側がどうすればアピールできるのかって話だな

[153 二次元好きの匿名さん 25/07/19(土) 12:10:33]

人事部なら当然採用だけでなく教育業務にも携わっていると思いますが、60点の新人を80点に育てるのと80点の人材を100点に成長させるのではどちらが難しいと考えていますか？

[156 二次元好きの匿名さん 25/07/19(土) 12:10:52]

>>142

これ残すんだろうなと思ったら案の定残ってて草

[160 二次元好きの匿名さん 25/07/19(土) 12:11:51]

>>156

レスした俺も誇らしいよ

俺のエミュも上手くなったもんだ

[161 スレ主 25/07/19(土) 12:12:06]

>>138

そうなのか？

業界によっては福利厚生の質問NGの所もあるかもしれんが、そんな会社は入らない方がいいぞ

[162 二次元好きの匿名さん 25/07/19(土) 12:12:22]

ここで高専卒や専門卒を考慮しないあたりがアホや

[171 スレ主 25/07/19(土) 12:13:58]

>>143

採用以外では、退職金制度や株式信託制度も担当してる

でもそっちは業務量は多くない

[174 スレ主 25/07/19(土) 12:14:51]

>>169

言っちゃなんだが派遣は所詮お客さんだから顧客相手に準ずる対応になりがち

面接で見るのは将来の同僚だから厳しく見るよ

[177 スレ主 25/07/19(土) 12:15:31]

>>151

ウチの会社では退職代行使う人あんまり見ないけど、基本的に分からんだろうなぁ…

[181 スレ主 25/07/19(土) 12:16:34]

>>162

募集してないから高卒の人の就活とか知らんのよ

考えたこともなかったわ

[194 スレ主 25/07/19(土) 12:18:55]

お前らのコンプに刺さったのは何だったのか…

高卒か、ルックスか、それともキャリアというもっと大きな枠組みの話か？
俺には知る由もないが…

[195 二次元好きの匿名さん 25/07/19(土) 12:19:06]

人事の仕事って面接以外だと評価制度策定とか労務管理とかじゃないの？
株式信託って何？